رویکرد مسیر اوج مجری

مدل های زیادی برای انجام کارهای عالی وجود دارد. یک رویکرد این است که یک نگرش مثبت داشته باشید و روی یک فعالیت خاص تمرکز کنید که در آن ممکن است توانایی ارائه عملکرد اوج را داشته باشید.

افراد مختلف این رویکرد را به طرق مختلف دنبال می کنند. در صورت لزوم ، ممکن است بخواهید مراحل زیر را کشف کنید.

بسیاری از مربیان شغلی به مردم توصیه می کنند که اشتیاق خود را دنبال کنند. برخی دیگر می گویند این توصیه خوبی نیست. آنها پیشنهاد می کنند که مردم باید روی کارهایی که انجام می دهند تمرکز کنند.

کارگران عالی اغلب این عناصر را با هم ترکیب می کنند. آنها اشتیاق را دنبال می کنند که توانایی انجام کارهای عالی را داشته باشند. آنها ممکن است نسبت به تشویق مردم ، طراحی باغ ، پیدا کردن یک درمان پزشکی ، جنگ برای عدالت ، مراقبت از حیوانات یا انجام فعالیت دیگری احساس شور و شوق کنند.

کارگران بزرگ اشتیاق خود را به یک هدف واضح ترجمه می کنند. آنها ممکن است هدف خود را برای نوشتن یک مقاله ، صعود از کوه ، به پایان رساندن یک ماراتن ، آموزش یک دوره الهام بخش ، هدایت تیمی به موفقیت ، ایجاد یک نوع خاص از فرهنگ از هر چیز.

مردم دوست دارند حس هدف داشته باشند. آنها دوست دارند در جهت دستیابی به یک هدف قانع کننده تلاش کنند. این می تواند معنا و ساختار را برای روزهای آنها فراهم کند.

تصور کنید که می خواهید یکی از احساسات خود را دنبال کنید و این را به یک هدف واضح ترجمه کنید. ممکن است بخواهید با کار کردن برای دستیابی به یک هدف خاص ، این هدف را بیان کنید.

ممکن است بخواهید مقاله ای بنویسید ، یک سمینار را آموزش دهید ، یک وب سایت برای افراد مبتلا به بیماری خاص ایجاد کنید یا یک پروژه دیگر انجام دهید. مزایای دستیابی به این هدف چه خواهد بود - هم برای شما و هم برای افراد دیگر؟

با توجه به کار درگیر ، چگونه انگیزه خود را برای پیگیری پروژه ارزیابی می کنید؟این کار را در مقیاس 0 - 10 ارزیابی کنید. اطمینان حاصل کنید که رتبه حداقل 8+/10 است. آیا دستیابی به این هدف به شما احساس آرامش می بخشد؟

کارگران بزرگ اغلب در مورد زندگی یا کار خود فلسفه روشنی دارند. آنها سپس با پیروی از اصول انتخاب شده خود ، این کار را به عمل می آورند.

چنین افرادی از این رویکرد استفاده می کنند ، چه مشاوره در مورد افراد ، مربیگری یک تیم ورزشی ، رهبری یک تجارت یا انجام انواع دیگر کار. آنها روی اصولی که می خواهند دنبال کنند تمرکز می کنند و اینها را به عمل می آورند.

تصور کنید که شما روی انجام یک فعالیت خاص تمرکز می کنید که ممکن است توانایی ارائه عملکرد اوج را داشته باشید. اصولی که می خواهید هنگام انجام کار دنبال کنید چیست؟در صورت تمایل ، سعی کنید تمرین زیر را انجام دهید.

کارگران عالی فوق العاده حرفه ای هستند. تصور کنید که هدف خاصی را تعیین کرده اید. سه استراتژی کلیدی که می توانید دنبال کنید برای رسیدن به بیشترین شانس موفقیت به خودتان چیست؟

چگونه می توانید بر نقاط قوت خود بنا کنید و پیامدهای هرگونه ضعف را مدیریت کنید؟چگونه می توانید سبک موفق کار خود را دنبال کنید؟چگونه می توانید افراد مناسب را در اطراف خود بدست آورید که نقاط قوت شما را تکمیل کنند؟

چگونه می توانید عادت های خوبی را حفظ کنید؟چگونه می توانید هر روز کارهای درست را به روش صحیح انجام دهید؟چگونه می توانید مطمئن شوید که هنوز در راه رسیدن به تصویر موفقیت خود هستید؟

چگونه می توانید روی چیزهایی که در مناطق سبز ، کهربا و قرمز وجود دارد تمرکز کنید؟چگونه می توانید این چیزها را مدیریت کرده و از بازی جلو بمانید؟

کارگران بزرگ راه حل هایی برای چالش ها پیدا می کنند. برخی حتی از مشکلات به عنوان تخته سنگ برای موفقیت استفاده می کنند. شما این کار را به روش خود انجام خواهید داد ، اما می توان برخی از سؤالات زیر را پرسید.

با نگاهی به جلو ، ممکن است برخی از مشکلاتی که ممکن است در سفر با آن روبرو باشم چیست؟چه کاری می توانم انجام دهم تا از برخی از این مشکلات جلوگیری شود؟چگونه می توانم این مشکلات را مدیریت کنم اگر علی رغم بهترین تلاش من ، آنها اتفاق می افتد؟

چه کاری می توانم انجام دهم تا در طول بحران آرام بمانم؟چگونه می توانم وقت خود را برای فکر کردن و کشف گزینه های پیشروی خریداری کنم؟چگونه می توانم راه حل های خلاقانه ای برای چالش ها پیدا کنم؟چگونه می توانم گزینه انتخابی من را دنبال کنم و تمام تلاش خود را برای دستیابی به موفقیت انجام دهم؟

کارگران عالی تمام تلاش خود را برای تحویل کالاها انجام می دهند. چگونه می توانید هر کاری را که لازم است برای رسیدن به اهداف انجام دهید؟چگونه می توانید همیشه اصول را انجام دهید و سپس درخشش را اضافه کنید؟

چگونه می توانید خود را در سفر تشویق کنید؟چگونه می توانید انرژی خود را به درستی مدیریت کنید؟چگونه می توانید از زمان های نخست خود استفاده کنید - زمان روز که بیشترین انرژی را دارید؟چگونه می توانید به موقع برای استراحت ، تأمل و تمرکز مجدد بسازید؟

چگونه می توانید پیشرفت خود را ادامه دهید؟چگونه می توانید روی آن تمرکز کنید: الف) کارهای خاصی که شما به خوبی انجام می دهید و چگونه می توانید بیشتر از این موارد را انجام دهید. ب) کارهای خاصی که می توانید بهتر انجام دهید و چگونه؟

چگونه می توانید یک پایان دهنده خوب باشید؟چگونه می توانید جریان ، تمرکز و پایان دهید؟چگونه می توانید آن لمس کلاس را اضافه کنید؟چگونه می توانید به عملکرد اوج برسید؟

کارگران عالی دوست دارند تمام تلاش خود را انجام دهند. این می تواند باعث شود که آنها از احساس آرامش لذت ببرند ، که می تواند اشکال مختلفی به خود بگیرد.

شخصی که هدایت آدرنالین است ممکن است از کشش خود و رسیدن به یک هدف خاص لذت ببرد. این ممکن است با عجله رضایت و احساس زیاد دنبال شود.

چنین شخصی ممکن است از احساس آرامش لذت ببرد ، اما این ممکن است فقط برای مدتی کوتاه دوام داشته باشد. آنها سپس به سمت برنامه ریزی کوه بعدی که می خواهند صعود کنند حرکت می کنند.

برخی از کارگران عالی یک قدم جلوتر می روند و هدف آنها می توانند دانش خود را بگذرانند. آنها ممکن است این کار را هنگام بازی به عنوان رهبر ، مربی ، مربی یا نقش دیگری انجام دهند.

آنها می خواهند آنچه را که آموخته اند به اشتراک بگذارند و به دیگران کمک کنند تا موفق شوند. چنین افرادی دریافتند که عبور از این دانش گاهی اوقات می تواند منجر به احساس صلح شود.

بیایید به زندگی و کار خود بازگردیم. با نگاهی به آینده ، آیا می توانید به وضعیتی فکر کنید که ممکن است بخواهید عناصر مسیر Peak Performer را دنبال کنید؟چگونه می توانید این کار را به روش خود انجام دهید؟

در صورت تمایل ، سعی کنید با تمرین این موضوع مقابله کنید. این شما را به تکمیل جملات زیر دعوت می کند.